著眼于鹽城高質量發展的長遠需要和優化全市干部人才隊伍結構的現實需求，市委市政府審時度勢、順勢而為，搶抓招才引智的重大機遇，作出啟動名校優生“匯鹽行動”的決策部署，引進20所名校的畢業生，到市域范圍內企事業單位工作。市城投集團成功招引多名優秀應屆畢業生來鹽工作，他們對崗位有什么想法，對自己有什么要求，對未來有什么期待，小編將帶領大家一一了解，幫助他們更好地融入城投大家庭，更好地立足崗位發揮專業優勢推動集團高質量發展。本期人物是集團企業管理部的周祎瑋。
圖 | 畢業照
大家好，我是周祎瑋，來自鹽城東臺，畢業于廈門大學。畢業之際，偶然在學校就業指導中心網站看到了“鹽城市人才引進計劃”，瞬間被吸引，第一時間提交了報名表，經過面試、考察等層層篩選，成功加入城投集團大家庭，畢業后能夠回家鄉工作，倍感幸運。
自去年7月初入職以來，時間剛好十個月。回首這十個月的忙忙碌碌，我收獲頗豐。十個月前帶著收獲與感激告別了校園，揣著希望與信心來到市城投集團，在工作中經過適應、調整、努力和堅持，在十個月之后的現在，靜心審視自己，在不知不覺之間已成長為一名充滿活力的城投人。
圖 | 工作照
初入城投
從求職、面試到入職，我知道對我來說，這將是一個很好的工作機會。一是鹽城的人才引進政策誠意十足：宣講會上領導、老師耐心的解答各種問題，來鹽之后組織部周到、真誠的接待，都體現了家鄉滿滿的誠意；二是城投集團立足城市服務商的定位深深吸引了我，能夠參與到家鄉的城市建設中讓我十分憧憬；三是集團招收的企業經營管理部的崗位與我的專業匹配，是我的興趣所在。最終我成功入職了市城投集團的企業經營管理部。
融入城投
作為一名進入全新工作環境的新人，到部門工作的第一天，內心不免有些忐忑，擔心能力不足拖累大家的工作，也擔心融入不了集體。當部長給我們介紹同事的時候，大家都熱情的與我們打招呼，告訴我們要準備哪些資料，給我們講解介紹公司的情況，第一天的經歷很暖心、很輕松，也讓我很期待今后的工作。幸得有主動關心和幫助我的各位領導、同事，在工作、生活等各個方面給予我悉心的指導和深切的關懷，大大增強了我的歸屬感和獲得感，也讓我少走了許多工作上的彎路。入職后，集團領導和市委組織部都組織了專門的座談交流，讓我盡快轉變角色、融入工作。
服務城投
這十個月以來，我主要參與了集團國企改革工作，通過不斷深入學習黨中央國務院以及省、市國企改革文件精神，對照改革督查要求，在領導和同事的關心支持下，配合集團改革辦更新國企改革三年行動指標臺賬；根據《集團章程管理制度》，跟蹤對接集團全資、控股公司章程修正；梳理集團各級企業產權信息，梳理完善股權投資、產權轉讓臺賬，在城投改革發展的道路上留下我的印記。
圖 | 生活照
未來，我將充分發揚城投人“善謀事、敢擔當、勇創業”的精神，不斷學習、增強本領，腳踏實地、把每一件工作做好做實，夯實基礎、不斷提升，在青春的賽道上跑出城投青年應有的好成績。
